CERTIFICAZIONI ISO

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CERTIFICAZIONI ISO

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La Sida Group è riconosciuta tra le prime dieci società di consulenza italiane per dimensione e tipologia di intervento e vanta uno staff di professionisti di comprovata esperienza. Nell’ampia gamma di servizi che offre al mercato è attiva anche nel settore delle consulenze sulle certificazioni dei Sistemi di Gestione.
L’implementazione di un Sistema di Gestione ha come fulcro il cliente e la sua piena soddisfazione mediante la fornitura di prodotti e/o servizi che rispondano sempre ai requisiti prefissati. La Gestione della Qualità consiste nel rendere operativo un sistema formalizzato passando dal semplice monitoraggio dei processi e del controllo sul prodotto ex-post, al governo preventivo degli stessi attraverso il diffondersi della Cultura della Qualità in azienda. Conoscere ed utilizzare gli strumenti giusti per la pianificazione, significa prevedere come si comporteranno i processi che costituiscono il sistema ed utilizzare strategicamente queste informazioni per eliminare gli sprechi aumentando l’efficacia dell’organizzazione nel conseguire gli obiettivi.

COSA OFFRIAMO

Una collaborazione con le aziende che vogliono certificare il proprio sistema di gestione. Le certificazioni per le quali possiamo offrire la nostra consulenza sono: ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, OHSAS 18001, UNI EN ISO 50001, ISO/TS 16949.

LA CERTIFICAZIONE

UNI EN ISO 9001:2015
Le certificazioni ISO 9001 viene utilizzata per aumentare la fiducia nei prodotti e servizi forniti dalle aziende, tra partner commerciali, nella scelta dei fornitori, nelle supply chain e nella selezione dei partecipanti ai bandi di gara, definendo i requisiti del sistema di gestione della qualità di un’organizzazione, e non i suoi prodotti, la norma ISO 9001 dimostra le capacità dell’organizzazione di “offrire in modo coerente prodotti che soddisfano il cliente e sono conformi ai requisiti statutari e regolamentari applicabili”.

BS OHSAS 18001
Questo standard identifica uno standard internazionale per un sistema di gestione della Sicurezza e della Salute dei Lavoratori; è adatto alle organizzazioni che desiderano creare procedure formali per gestire la salute e le minacce per la sicurezza dei propri lavoratori e consente di identificare i rischi e avviare controlli per la gestione della stessa, realizzando migliori condizioni di lavoro, diminuendo incidenti e malattie con conseguente diminuzione dei costi e dell’inattività.

UNI EN ISO 14001:2015
ISO 14001 identifica lo standard che fissa i requisiti di un «sistema di gestione ambientale» (SGA) di una qualsiasi organizzazione, che può così dimostrare di avere adattato tutta una serie di accorgimenti, definendo una politica ambientale idonea, predisponendo procedure per individuare leggi ambientali e altri requisiti applicabili, attivando controlli efficaci per soddisfare i requisiti legali e altri applicabili, definendo obiettivi ambientali misurabili e programmi per raggiungere questi obiettivi, formando il personale e soprattutto comunicandoli agli Stakeholder

UNI EN ISO 50001
La norma ISO 50001 definisce i Requisiti per i Sistemi di gestione dell’Energia e rappresenta un approccio sistematico per monitorare e ridurre il consumo di energia in ogni tipo di organizzazione, basato sull’implementazione di politiche energetiche corrette, caratterizzate da obiettivi concreti. I suoi principali requisiti riguardano l’implementazione di politiche energetiche con obiettivi concreti e misurabili, l’identificazione degli usi dell’energia che maggiormente influiscono sui consumi e l’inserimento dei consumi energetici all’interno dei processi decisionali con il vantaggio di avvalersi di esperti in-house per valutare la conformità del proprio sistema.

LE TIPOLOGIE DI INTERVENTO

• Raccolta delle registrazioni;
• Analisi delle informazioni documentate interne ed esterne in oggetto;
• Studio delle informazioni documentate interne ed esterne da convertire secondo i nuovi schemi di riferimento;
• Elaborazione di una procedura di coordinamento legata al superamento/implementazione dei superati manuali sistemi di gestione della qualità;
• Definizione e/o restyling del supporto degli ambienti interni all’organizzazione: competenze, macchinari, strumenti di misurazione e controllo;
• Realizzazione dell’aggiornamento dei punti norma;
• Raccolta dei dati provenienti dall’organizzazione sotto forma di informazioni documentate per esprimere un’analisi dei dati per misurare e monitorare il miglioramento dell’organizzazione intrapreso nell’anno di riferimento inerente alla politica della qualità, gli obiettivi, contesto interno, contesto esterno;
• Formazione del personale sugli aggiornamenti richiamati;
• Effettuazione dell’audit interna nei reciproci siti di riferimento;
• Accompagnamento dell’organizzazione durante le giornate di audit per la conferma del proprio sistema qualità interno secondo il nuovo sistema qualità integrato

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